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一、学校简介

江西工程学院创始于1983年10月，坐落于“仙女下凡”神话的发源地、国家唯一新能源科技城——江西新余。2001年经江西省人民政府批准、教育部备案，成立江西渝州科技职业学院，成为普通高职院校。2014年经教育部批准，升格为普通本科院校，更名为江西工程学院。2018年增列为学士学位授予权单位。

二、招聘需求

2023年招聘计划表（详见附件1）。

（扫描二维码即可获取附件1）

三、招聘条件

1.政治条件：坚持正确政治方向，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，贯彻党的路线方针政策，忠诚和热爱党的教育事业，践行社会主义核心价值观，遵守职业道德、法律法规和学校相关制度。

2.学历学位条件：应聘人员原则上须在2023年8月31日前取得硕士研究生学历学位，国（境）外毕业生须同时在2023年8月31日前取得相应的学历学位和教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书。

3.身体条件：身心健康，达到《江西省教师资格申请人员体检办法》中规定的体检合格标准，具备胜任应聘岗位工作的身体条件。

四、待遇

学科领军人才

三年内，年薪30万元~50万元；三年后，根据工作业绩等情况协商确定待遇。

购房补贴：重点建设的学科专业急需人才90万元人民币（学校80万元、新余市10万元，新余市补贴发放事宜具体以新余市人民政府文件为准），其它学科专业建设人才70万元人民币（学校60万元、新余市10万元，新余市补贴发放事宜具体以新余市人民政府文件为准），在服务期内按比例逐年拨付；或学校提供住房一套（120平方米）及25万元人民币装修补贴，在本校连续工作满6年后，住房产权归其本人所有。

一次性安家费：20万元人民币。

科研启动费：工科20万元，其它学科10万元。科研启动经费的使用按学校科技处相关文件执行。

配偶可安排在校工作。

博士研究生

1.紧缺学科专业引进的国内外博士

三年内，年薪20万元；三年后，根据工作业绩等情况协商确定待遇。

（1）购房补贴：海外及国内重点高校、中科院毕业的博士70万元人民币（学校60万元、新余市10万元，新余市补贴发放事宜具体以新余市人民政府文件为准），或提供住房一套（120平方米以上）及20万元人民币装修补贴，在校连续工作满6年后，住房产权归其本人所有；国内其他院校毕业的博士60万元人民币（学校50万元、新余市10万元，新余市补贴发放事宜具体以新余市人民政府文件为准），或提供住房一套（120平方米以上）及15万元人民币装修补贴，在校连续工作满6年后，住房产权归其本人所有。

（2）一次性安家费：海外及国内重点高校、中科院毕业的博士20万元人民币；国内其他院校毕业的博士15万元人民币。

（3）科研启动经费：海外及国内重点高校、中科院毕业的博士，工科类20万元人民币、其他学科10万元人民币。国内其他院校毕业的博士：工科类15万元人民币、其他学科10万元人民币。科研启动经费的使用按学校科技处相关文件执行。

（4）未取得副高职称的博士自来校之日起按副高职称享受待遇（进校三年内）。

（5）配偶可随调，在校内安排工作，享受同类人员待遇。

２.其他学科专业引进的国内外博士

三年内，年薪15万元；三年后，根据工作业绩等情况协商确定待遇。

（1）购房补贴：海外及国内重点高校、中科院毕业的博士60万元人民币（学校50万元、新余市10万元，新余市补贴发放事宜具体以新余市人民政府文件为准），或提供住房一套（120平方米以上）及15万元人民币装修补贴，在校连续工作6年后，住房产权归其本人所有；国内其他院校毕业的博士50万元人民币（学校40万元、新余市10万元，新余市补贴发放事宜具体以新余市人民政府文件为准），或提供住房一套（120平方米以上）及10万元人民币装修补贴，在校连续工作满6年后，住房产权归其本人所有。

（2）一次性安家费：海外及国内重点高校、中科院毕业的博士15万元人民币；国内其他院校毕业的博士10万元人民币。

（3）科研启动经费：海外及国内重点高校、中科院毕业的博士kaiyun体育网页登录入口，工科类15万元人民币、其它学科10万元人民币。国内其他院校毕业的博士，工科类10万元人民币、其他学科5万元人民币。科研启动经费的使用按学校科技处相关文件执行。

（4）未取得副高职称的博士自来校之日起按副高职称享受待遇（进校三年内）。

（5）配偶可安排在校内工作。

硕士研究生

未取得中级职称的硕士研究生（进校三年内）按中级职称享受工资待遇。

1.岗位工资：硕士研究生进校三年内按讲师待遇5.16万元/年；

2.学位津贴：硕士研究生1.8万元~2.0万元/年；

3.特殊津贴：A.紧缺专业1.32万元/年，B.高校优秀毕业生1.2万元/年，C.班主任津贴约0.5万元/年；

4.同时享受新余市相关津补贴：在校工作满三年，市政府奖励安家补贴1.2万元及生活补贴每人每年0.4万元（发放二年），服务期满一年后兑现（具体内容以新余市人民政府文件为准）。

五、福利

1.五险一金：正式入职即缴纳五险一金。

2.科研奖励：按学校科研考核管理办法，1000元/分。

3.住房条件：学校5年内免费提供一室一厅一厨一卫的住房（配有家具、家电和厨房用具）。

4.其他福利：解决教职工子女就读问题，特别优秀人才解决配偶就业问题，大力扶持教师进一步提升学历、职称（学校具有中、高级高校系列职称自主评审权）。

5.服务期：硕士研究生3年，博士研究生6年。

六、应聘程序

1.凡有意应聘者，请将简历以邮件发至学校人事处邮箱rsc@jxue.edu.cn，邮件名格式：毕业院校、姓名、学历、所学专业（例如：某某大学＋王某某+博士＋文艺学专业），合则约见。

2.招聘考核分面试和试讲两部分，具体时间等事项双方协商，来校面试期间食宿免费，应聘到岗报销一次往返路费。